Социальный проект "Академия долголетия" (отделение дневного пребывания)
Информация о публикациях о проекте в средствах массовой информации и информационно-телекоммуникационной сети «Интернет»
(ссылка на публикации):
1. Богат талантами любимый город
2. Аэробика в группе "здоровье"
3. Конкурсная программа "Ах, какая женщина!"
4. Час серебряного волонтера "Игры детей во время Великой Отечественной войны"
7. Региональный форум "Молоды душой"
8. Встреча с серебряным волонтером М.А.Кисилевой
9. Репетиционное занятие хора "Вдохновение"
11. Вид спорта посильный каждому человеку
17. Эковолонтеры навели порядок в городском парке
18. Приглашаем любителей скандинавской ходьбы!
22. Флешмоб "Возраст спорту не помеха"
23. Экскурсия на чебоксарский залив
25. Скандинавская ходьба для пожилых людей
27. Скандинавская ходьба круглый год
28. Виртуальная экскурсия по залам Государственного Эрмитажа
30. Укрепление мышечного корсета в клубе "Здоровье"
31. Акция «Новый год в каждый дом»
32. В Шумерлинском КЦСОН начал действовать новый клуб по интересам «Серебряные дельфины»
I. Общая информация о проекте |
||
1.1 |
Наименование проекта |
Поддержка реализации самоорганизованных клубов среди пожилых граждан «Академия Долголетия». |
1.2 |
Целевая аудитория (на кого направлен проект) |
граждане, имеющие место жительства в городе Шумерля и Шумерлинском районе и достигшие пенсионного возраста |
1.3 |
Территория внедрения проекта (организация, поселение, район, субъект Российской Федерации) |
город Шумерля и Шумерлинский район Чувашской Республики |
1.4 |
Число лиц, на которых был распространен проект за последний год |
265 человек |
II. Описание проекта |
||
2.1 |
Цели проекта |
Организация досуга для людей старшего поколения, направленная на самоорганизацию активных пожилых граждан, реализацию их лидерских качеств путем создания клубных объединений по инициативе самих пожилых граждан. |
2.2 |
Задачи проекта |
1. создание условий в учреждении для самореализации активной части граждан пожилого возраста; 2. выявление и развитие лидерских и творческих способностей среди людей пожилого возраста; 3. создание устойчивой мотивации людей старшей возрастной группы к активному образу жизни и укреплению социальных связей; 4. оказание помощи в объединении людей, имеющих общие интересы и увлечения в группы. |
2.3 |
Краткое описание проекта |
Центр социального обслуживания выступает площадкой для добровольных самоорганизованных объединений людей в группы, сформированные на основе общих интересов. Учреждение содействует в поиске соратников по интересам, реализации предлагаемых идей, обеспечивая материально технической и кадровой базой. Важной составляющей проекта является привлечение пенсионеров к организаторской деятельности, выявление лидеров и поддержка их инициатив в организации их досуга. Для организации клубных объединений, прежде всего необходимо провести анкетирование, это покажет, насколько актуальна данная проблема на сегодняшний день и нужна ли пенсионерам потребность в общении, которая не реализуется в домашних условиях. Далее, результаты анкетирования анализируются и делаются выводы по организации клуба или кружка. На базе учреждения создаются самые разнообразные клубные объединения по интересам. При организации клубных объединений чрезвычайно важна роль лидера. Лидер должен обладать обширными знаниями, способностью увлечь, высоким моральным авторитетом, организаторскими способностями, умением четко поставить конкретную задачу и представить ход ее решения, правильно распределить роль каждого члена клуба. Одна из причин успешности и популярности клуба – правильный выбор его тематической направленности. Для этого надо сначала определиться, для какой категории вы хотите создать клуб, затем с помощью наблюдений, индивидуальных бесед выяснить интересы этой группы людей и в соответствии с выявленными интересами определяется профиль клуба. Все клубные объединения разделены по тематическим школам: - Школа физической культуры; - Школа «Гармония»; - Школа искусства; - Школа туризма; - Школа «Серебряных волонтеров». В рамках реализации практики по данным направлениям проводятся беседы, встречи (в том числе в онлайн-формате), мастер-классы, выставки, тренинги, экскурсионные поездки, творческие и спортивные занятия и др. У каждого клубного объединения своя задача, интересы, свой круг участников. Но самое главное — и занимаются в них и руководят ими сами пожилые люди! |
III. Сведения о внедрении проекта |
||
3.1 |
Дата начала внедрения проекта |
январь 2021 г. |
3.2 |
Основные этапы внедрения проекта |
Подготовительный этап проекта направлен на: - выявление личностного потенциала, оценку прошлых и настоящих интересов и наклонностей пожилого человека посредством опроса; - формирование базы данных предполагаемых лидеров и участников клубных объединений; - организация деятельности по мотивации пожилых людей к активной самореализации в социально-значимых сферах и их обучению необходимым навыкам для формирования самоорганизованных клубов.
Основной этап предполагает: - организация работы клубных объединений и соответственно «превращение» в коллектив; - работа клубных объединений по организации активного досуга. Инициативные члены из объединения формируют актив, который решает все организационные вопросы, готовит мероприятия, составляет план работы клуба; - участие клубных объединений в мероприятиях различных уровней по пропаганде активного долголетия; - освещение работы самоорганизованных клубов через официальные сайты, социальные сети и СМИ. Завершающий этап предусматривает: – мониторинг эффективности реализации практики. |
3.3 |
Число лиц, задействованных во внедрении практики |
5 человек (штатные сотрудники) и 265 человек (получатели социальных услуг) |
3.4 |
Участие общественных организаций, иных лиц, в том числе волонтеров, во внедрении проекта |
Совет ветеранов города Шумерля, Шумерлинская городская организация «Общество инвалидов», Шумерлинская городская организация «Общество слепых», Совет женщин г.Шумерля, Совет отцов г.Шумерля, Храм преподобного Серафима Саровского г. Шумерля Волонтерское движение #Мывместе |
3.5 |
Краткое описание результатов внедрения проекта |
В рамках проекта на базе Учреждения начали работу ряд добровольных самоорганизованых клубных объединений под руководством самих пожилых людей, в которых созданы условия для проявления и максимальной реализации знаний, умений, навыков, жизненного опыта пожилых людей. В процессе реализации практики пожилые люди адаптируются к новым социальным ролям, стилю и образу жизни. На сегодняшней день в учреждении по направлениям деятельности школ функционируют следующие клубные объединения: 1) Школа физической культуры: - Клуб любителей «Скандинавской ходьбы», количество участников: 52 чел. - Клуб оздоровительной гимнастики «Здоровье», количество участников: 36 чел. 2) Школа «Гармония»: - Клуб «Рукодельники», количество участников: 32 чел. - Клуб общения «В кругу друзей», количество участников: 25 чел. 3) Школа искусства: - хор ветеранов «Вдохновение», количество участников: 25 чел. - школа танцев «Девчата», количество участников: 5 чел. - театральная студия «Премьера», количество участников: 8 чел. - арт-студия «Акварель», количество участников: 8 чел. 5) Школа туризма; - клуб Путешественников, количество участников: 64 чел. 6) Школа «Серебряных волонтеров», количество участников: 27 чел. Люди старшего поколения выбрали себе одно направление, но есть и такие, кто является участником двух и даже трех направлений. Главный девиз всех любительских объединений, функционирующих в сфере досуга - «трудное сделать привычным, привычное – легким и легкое – прекрасным». |
3.6 |
Описание влияния внедрения проекта на повышение уровня жизни получателей социальных услуг
|
В ходе реализации проекта пожилые люди: - удовлетворили естественную потребность в самовыражении, проявили свои способности и реализовали свой потенциал. - укрепили социальные связи через поддержку их инициатив; - стали обладать необходимым навыками и умениями для реализации собственных инициатив; - улучшили моральное и физическое состояния.
Клубные объединения имеют огромный потенциал в содействии адаптации к пенсионному возрасту. Такая форма организация активного досуга не только позволяет реализовать творческие способности человека, но и разрешить возникшую проблему одиночества и недостатка общения, повысить социальную активность, оказать положительное влияние на общее самочувствие и самооценку пожилых людей. |
3.7 |
Оценка возможности тиражирования практики |
Материалы могут быть использованы для организации активного досуга пожилых людей в любом субъекте Российской Федерации.
|